Отпуск курсанту для бракосочетания — совет юриста

Отпуск курсанту для бракосочетания - Совет Юриста

Во времена СССР выйти замуж за военного было очень престижно: военнослужащие имели довольно высокий статус в обществе, хорошо обеспечивались и имели ряд преимуществ перед гражданскими.

В начале 90-х в связи с общим положением в стране ситуация изменилась, и военная служба не имела тех преимуществ, что были ранее и поэтому заключение брака с военнослужащим скорее рассматривалось обществом как подвиг, нежели как поиск какой-либо выгоды.

В последнее время положение военных изменилось, военная служба вновь становится престижной, и государство с повышенным вниманием относится не только к положению военнослужащего в обществе, но и к социальной защищенности членов его семьи. Итак, полагается материальная помощь военнослужащим по контракту при заключении брака и какие-либо льготы его семье?

Дорогие читатели! Для решения вашей проблемы прямо сейчас, получите бесплатную консультацию — обратитесь к дежурному юристу в онлайн-чат справа или звоните по телефонам: Вам не нужно будет тратить свое время и нервы — опытный юрист возмет решение всех ваших проблем на себя!

Процедура

Отпуск курсанту для бракосочетания - Совет ЮристаВоеннослужащий – это лицо, которое проходит особый вид государственной службы, и граждане проходят ее либо по контракту, либо по призыву.

Соответственно, различается и их правовое положение.

К примеру, если военнослужащий по призыву находится на казарменном положении, и право свободного передвижения для него отсутствует, то военнослужащий по контракту, как правило, проживает в населенном пункте. Существует большое количество ограничений гражданских прав и свобод для лиц, проходящих военную службу, которые вытекают из ее характера и особенностей.

К сожалению, часть из низ косвенно влияет и на его близких. К примеру, военнослужащий по контракту не может самостоятельно выбрать регион проживания, а также не может без разрешения покинуть его даже на выходные. Соответственно, семья военнослужащего находится рядом с ним.

Для того чтобы компенсировать объективные ограничения прав и свобод, государство законодательно определило особый статус военнослужащих, которым предусмотрены различные льготы и компенсации. Часть из них распространяется и на членов семей военнослужащих.

Заключение брака у военнослужащих по контракту ничем не отличается от обычной подобной процедуры. Регистрация брака для военнослужащих осуществляется в органах записи актов гражданского состояния в личном присутствии лиц, вступающих брак, по истечении месяца с момента подачи соответствующего заявления.

Отпуск курсанту для бракосочетания - Совет ЮристаЕсли регистрация брака военнослужащего будет проходить по месту проживания, то в вопросе подачи заявления проблем быть не должно.

Но часто бывает так, что будущие муж и жена живут далеко друг от друга. В этом случае есть два варианта решения проблемы.

Во-первых, брак можно заключить по месту проживания военнослужащего, и тогда вся процедура будет осуществляться на общих основаниях. Во-вторых, это можно сделать в период нахождения военнослужащего в очередном отпуске.

Можно ли ускорить процесс регистрации для военослужащих?

Отпуск курсанту для бракосочетания - Совет Юриста

Органы записи актов гражданского состояния согласно действующему законодательству имеют право разрешить заключение брака до истечения месяца.

Все военнослужащие при убытии в отпуск получают отпускной билет, который является официальным документом, и в нем же указываются конкретные даты нахождения в отпуске.

Необходимо написать соответствующие заявления в отдел ЗАГС и приложить копию отпускного билета. Как правило, сотрудники отделов ЗАГС идут навстречу будущим молодоженам.

Иначе обстоят дела с военнослужащими по призыву. Поскольку они находятся на казарменном положении и не имеют право самостоятельно покидать расположение воинской части, то регистрация брака возможна только в период отпуска.
Отпуск военнослужащему по призыву предоставляется по решению командира воинской части на срок до 10 суток.

Как правило, положительное решение о предоставлении отпуска командир воинской части может принять в случае наличия особых обстоятельств, таких как беременность или рождение ребенка. Наличие подобных обстоятельств необходимо подтвердить документально.

Что положено военнослужащему по контракту при заключении брака?

Отпуск курсанту для бракосочетания - Совет Юриста

До 2012 года военнослужащему полагалась выплата при заключении брака на обзаведение имуществом.

Однако сейчас это положение не действует, и военнослужащему никакая специальная выплата за заключение брака не положена.

Вместе с тем, каждый военнослужащий ежегодно получает материальную помощь в размере одного оклада денежного содержания. Эту материальную помощь как раз и можно приурочить к свадьбе.

Льготы семьям

Вместе с тем, для членов семей военнослужащих предусмотрен ряд льгот и выплат, связанных с прохождением супругом (супругой) военной службы. К ним относятся:

  • Отпуск курсанту для бракосочетания - Совет Юристав случае, если супруга (супруг) военнослужащего на месте военной службы не может трудоустроиться по специальности ввиду отсутствия возможности и признан в установленном порядке безработным, то за ним сохраняется право на начисление трудового стажа, кроме того, в случае утраты права на получение пособия по безработице (по действующему законодательству не более шести месяцев) за ними такое право сохраняется, и он продолжает получать пособие;
  • супруг (супруга) военнослужащего по контракту имеет право преимущества при приеме на работу в государственные органы по мету прохождения военной службы;
  • в случае, если супруга (супруг) военнослужащего по контракту вынуждена уволиться с работы в связи с переездом к новому месту службы, то ей (ему) выплачивается пособие в размере двухмесячного оклада по прежнему месту работы;
  • при прохождении военнослужащим службы в пределах Уральского, Сибирского и Дальневосточного Федеральных округов один раз в год ему компенсируются расходы на проезд к месту проведения отпуска и обратно, такая же компенсация предусмотрена и для одного члена семьи военнослужащего;
  • Отпуск курсанту для бракосочетания - Совет Юристапри переезде военнослужащего к новому месту прохождения службы ему выплачивается подъемное пособие в размере одного оклада денежного содержания, а членам семьи – в размере одной четвертной оклада, кроме того, как самому военнослужащему, так и членам его семьи выплачиваются суточные за каждый день нахождения в пути;
  • члены семьи военнослужащего имеют право на получение медицинской помощи в специализированных медицинских учреждениях того ведомства, где он проходит военную службу;
  • дети военнослужащего имеют право на первоочередное зачисление в детские дошкольные учреждение, а также среднюю школу;
  • обеспечение жильем военнослужащих осуществляется различными способами, при этом размер жилой площади рассчитывается с учетом каждого члена его семьи, проживающего совместно с ним.

Все эти положения распространяются на членов семей военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, однако есть льготы и для членов семей военнослужащих, проходящих военную службу по призыву.

  • На весь период военной службы по призыву супруге военнослужащего, находящейся в отпуске по беременности и родам, по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет выплачивается пособие в размере 10 528 рублей.
  • Военная служба в силу специфики выполняемых задач подразумевает значительный риск для жизни и здоровья военнослужащего, поэтому отдельно следует изучить положения законодательства о льготах, пособиях и компенсациях членам семей военнослужащих в случае их гибели, получения ранений или увечий.
  • Конечно, военная служба не только почетна и дает ряд социальных преимуществ, но также это и большая ответственность, и фактически семья военного разделяет большую часть тягот и лишений, которые выпадают на долю военного.

Хоть какая-то специальная выплата по заключению брака и не предусмотрена, государство позаботилось не только о статусе самого военнослужащего, но и членов его семьи, компенсировав те неудобства, которые они вынуждены преодолевать в связи с прохождением им военной службы. Знание положений законодательства в этих вопросах позволит чувствовать себя не только не обделенными, но и уверенными в себе и защищёнными от всех возможных трудностей.

Дорогие читатели! Наша статья могла устареть.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа

Или звоните по телефонам:

Тонкости регистрации брака с военнослужащими: план действий, сроки и выплаты

В Семейном кодексе РФ прописан порядок регистрации брака. В нем предусмотрены льготы для некоторых категорий граждан, касающиеся сроков рассмотрения заявления.

Сократить период ожидания можно при заключении брачных отношений с военнослужащим, если он собирается в командировку в «горячую точку». В остальных случаях решение о досрочной регистрации остается за представителями Дворца бракосочетания.

Читайте также:  Переходит ли долг по оплате ЖКХ от старого владельца квартиры к новому - Совет Юриста

Возможно ли зарегистрировать брак со служащим солдатом

В РФ брак можно заключить в любом территориальном отделе ЗАГСа через месяц после подачи заявления. В некоторых случаях по просьбе брачующихся этот срок может быть увеличен или сокращен, если есть уважительные причины. Правило распространяется на военных, проходящих срочную службу, офицеров, оформленных по контракту.

С военнослужащим срочной службы

Отпуск курсанту для бракосочетания - Совет ЮристаРегистрация брачных отношений с военнослужащим срочной службы производится на общих основаниях.

Исключением может стать беременность невесты. Будущей супруге необходимо взять справку из женской консультации. Лучшим выходом станет подача заявления по месту прохождения службы жениха.

Срок рассмотрения документа может сократиться до нескольких дней, а рассчитывать на роспись в день обращения молодоженам не приходится.

С контрактником

Для военных, служащих по контракту, закон регламентирует следующие причины уменьшения периода ожидания свадьбы:

Отпуск курсанту для бракосочетания - Совет Юриста

  • отправка военного в места боевых действий, в которых велик риск гибели человека;
  • рождение ребенка;
  • беременность будущей супруги.

Тяжелая болезнь также является основанием для ускоренного рассмотрения заявления. В этом случае молодоженов расписывают в день его подачи. Церемония проходит в неторжественной остановке.

Возможно проведение выездной регистрации по месту лечения жениха.

Как оформить брак с военным?

  • Если военный собирается выехать в другую страну для прохождения службы, и отложить свадьбу нельзя, ему нужно показать в ЗАГСе заверенные нотариусом копии проездных документов.
  • При переводе будущего мужа на новое место службы желательно предъявить справку от начальства части, которая подтверждает этот факт.
  • Идут навстречу брачующимся работники госорганов, если жених приносит повестку из военкомата о призыве на срочную службу.
  • Во всех перечисленных ситуациях могут расписать в течение нескольких дней, в дату, когда во Дворце бракосочетания есть свободное время.

Куда обращаться?

Согласно закону РФ, подать заявление на регистрацию брака можно в любое отделение ЗАГСа. Если военнослужащий не может прибыть в госорган, невесте понадобится письменное согласие на подачу документа, заверенное у нотариуса.

Какие документы нужны?

Список документов на регистрацию брачного союза стандартен для солдат и обычных граждан.

Отпуск курсанту для бракосочетания - Совет ЮристаМолодоженам потребуются:

  • личные паспорта;
  • документы о расторжении предыдущего брака или смерти бывшего супруга.

Солдатам срочной службы, военным строителям, курсантам, офицерам и мичманам необходимо предъявить военный билет. Иностранным гражданам потребуется вид на жительство или национальный паспорт.

Для срочной процедуры нужны справки-подтверждения о чрезвычайных обстоятельствах.

Порядок и сроки официальной регистрации отношений

Статья 11 Семейного Кодекса РФ предусматривает порядок регистрации брачных отношений:

Отпуск курсанту для бракосочетания - Совет Юриста

  1. предварительное заявление можно подать через портал госуслуг. Дворец бракосочетания выбирается будущими супругами. В назначенный день потенциальные молодожены являются лично со списком необходимых документов;
  2. работники ЗАГСа назначают дату официальной свадьбы. Положенный по закону срок в тридцать суток для окончательного решения о свадьбе сдвигается по усмотрению сотрудников в зависимости от ситуации. В конкретный день молодожены являются к определенному времени.

Если предусмотрена неторжественная церемония, она будет проходить в будний день только в присутствии молодоженов. Зал нарядно в этом случае не украшают, не сопровождают обряд музыкальным оформлением и торжественными речами.

Что положено военнослужащему по контракту при заключении брака?

Для служащих российской армии предусмотрен ряд льгот и материальных выплат. Это правило касается и заключения брачных уз.

Подъемные и другие денежные выплаты

Отпуск курсанту для бракосочетания - Совет Юриста
Законодательство, касающееся службы по контракту, содержит рекомендации для военных подразделений по выплатам лицам, которые к ним приписаны, единовременного пособия в размере 12 должностных окладов.

Эти средства граждане могут направить на приобретение необходимого имущества. Молодожены обязаны составить список расходов, на что будут потрачены деньги.

Рапорт на выплаты подается в течение трех месяцев с момента свадьбы, осуществляются они по приказу командира части. Статья 13 Федерального закона «О статусе военнослужащих» подразумевает назначение пособия солдатам при их переезде на новое место службы, при передислокации части, отбытии на территорию другого государства.

Военному выплачивается дополнительный оклад, а также по половине зарплаты на каждого члена семьи, переезжающего с ним.

Льготы

Законодательство РФ поддерживает семейный статус военнослужащего и предоставляет следующие льготы:

Отпуск курсанту для бракосочетания - Совет Юриста

  • увеличенное пособие на детей женам;
  • ежемесячные доплаты помимо единовременного пособия, устанавливаемые в зависимости от региона прохождения службы;
  • внеочередное предоставление мест в дошкольных учреждениях детям военнослужащих;
  • бесплатный проезд всей семье раз в год к месту отдыха, кроме других стран;
  • увеличенная компенсация за содержание ребенка в детском садике.

Семьям военных частично компенсируют оплату съемного жилья. Сумма зависит от региона проживания. Все выплаты производятся при прописке по месту пребывания.

Отпуск в связи со вступлением в брак

В каждом отдельном случае решение о предоставлении отпуска военнослужащему при заключении брачных отношений принимается индивидуально, особенно это касается солдат-срочников. Будущей жене желательно сообщить начальнику части о желании вступить в брак с его подчиненным.

Не всегда невеста может приехать к солдату и расписаться в ЗАГСе населенного пункта, где он служит, ему потребуется внеочередной отпуск. Законодательством предусмотрено предоставление военному дополнительного десятидневного отпуска к ежегодному отдыху.

Определяют его как отпуск по личным обстоятельствам. К нему прибавляется время для того, чтобы доехать к месту отдыха. Обстоятельства складываются разные: смерть близких, болезнь родных, беременность невесты или рождение ребенка.

Поскольку бракосочетание невозможно без личного присутствия обоих молодоженов, событие приравнивается к особому случаю для предоставления дополнительного отпуска. В каждом конкретном случае понадобится документ, подтверждающий важность ситуации. Это может быть заверенная нотариусом телеграмма, ходатайство военкома.

В случае отбытия военнослужащего в дополнительный отпуск по причине свадьбы по возвращению он должен предоставить свидетельство о регистрации брачного союза.
Дорогие читатели! Для решения вашей проблемы прямо сейчас, получите бесплатную консультацию — обратитесь к дежурному юристу в онлайн-чат справа или звоните по телефонам: Вам не нужно будет тратить свое время и нервы — опытный юрист возмет решение всех ваших проблем на себя!

Возможные трудности

Будущим супругам желательно запастись терпением, поскольку отпуск солдата и решение о досрочной свадьбе принимается соответствующими органами в зависимости от ситуации.

Заключение брачного союза – важное событие в жизни каждого гражданина. Для военнослужащих в законодательстве предусмотрен ряд привилегий в вопросе регистрации отношений. Солдатам срочной службы и контрактникам сотрудники ЗАГСа идут навстречу и сокращают срок ожидания церемонии, который в обычных случаях составляет один месяц.

При беременности невесты брачующихся могут расписать в течение нескольких дней, а в особых случаях, таких как срочный отъезд военного в «горячую» точку или его болезнь – в день обращения в госорган.

Также служивым начальник части предоставляет дополнительный отпуск для регистрации брака. Помимо этих льгот для военных предусмотрен ряд финансовых выплат с целью поддержки семьи.

Дорогие читатели, информация в статье могла устареть, воспользуйтесь бесплатной консультацией позвонив по телефонам: Москва +7 (499) 938-66-24, Санкт-Петербург +7 (812) 425-62-38, Регионы 8800-350-97-52

Отпуск на свадьбу

Отпуск на свадьбу по ТК (2018 год) не отменен, не было внесено никаких изменений в действующее законодательство. Согласно ст. 128 Трудового кодекса РФ, работодатель должен предоставить работнику отдых за свой счет сроком до 5 дней по случаю регистрации брака. Как сотрудник может реализовать свое право при заключении различных видов договоров, рассмотрим далее.

Испытательный срок и иные обстоятельства

Такие дни отдыха могут быть предоставлены только трудящимся, с которыми заключены трудовые договора, так как действие Трудового кодекса распространяется только на такие правоотношения.

А если брак заключается, когда один из будущих супругов проходит испытательный срок на новой работе? Отпуск на свадьбу должен быть предоставлен, так как статья 128 исключений не предусматривает.

То есть какой бы ни был договор и условия в нем (срочный, на сезонную работу, на условиях гибкого графика, сменной работы), работник имеет безусловное право получить выходные для свадьбы.

Однако стоит учесть, что такой отдых не включается в испытательный срок и в расчет оплаты труда.

Читайте также:  Перевод денег из казахстана в россию - совет юриста

Особенности

Отпуск в связи с бракосочетанием (Трудовой кодекс) имеет ряд особенностей:

  • срок его не может составлять более 5 дней;
  • является неоплачиваемым;
  • отказать в предоставлении работодатель не может;
  • заявление можно написать в любой момент, хоть за один день до непосредственно регистрации (однако лучше это сделать заблаговременно);
  • взять его может любой работник независимо от времени работы в организации и должности.

Оформление

Для предоставления выходных на дни бракосочетания необходимо написать заявление, так как иначе возможны разногласия с руководством. Да и для правильного оформления документов необходимо письменное заявление.

Так как утвержденного бланка нет, то заявление пишется в произвольной форме. Также можно воспользоваться нашим образцом, скачать который можно в конце статьи. В документе необходимо указать:

  • наименование организации;
  • Ф.И.О. и должность руководителя;
  • Ф.И.О. и должность заявителя;
  • просьбу о предоставлении отпуска за свой счет;
  • причину отдыха;
  • дату написания и подпись заявителя.

Отпуск курсанту для бракосочетания - Совет Юриста

К заявлению нужно приложить подтверждающие документы, например приглашение в ЗАГС для регистрации брака. После выхода на работу руководитель может потребовать копию свидетельства о браке.

Заявление предоставляется руководителю, регистрируется в специальном журнале и передается на утверждение и подпись. Работодатель подписывает бумагу и передает ее для оформления приказа. С ним работник должны быть ознакомлен под подпись. В табеле учета рабочего времени проставляются коды «ОЗ» или «17».

Но нужно учесть, что отпуск не продлевается:

  • на время болезни;
  • если регистрация не состоялась.

Образец заявления

Приказ

Отпуск в связи с бракосочетанием по ТК. Заявление 2021 года

Гражданину для оформления официального брака по Трудовому законодательству РФ установлена возможность получения краткосрочного отпуска. Одновременно с днями для отдыха согласно внутренним документам предприятия или коллективному соглашению обратившемуся могут производиться выплаты материальной помощи (пособия).

Что гарантируется ТК работнику по заявлению о вступлении в брак

По закону Российской Федерации (ст. 128 ТК РФ) для регистрации брачных отношений предприятие предоставляет гражданину отпуск без сохранения заработка длительностью не больше 5 дней (календарных). Основанием для отгула служит письменное заявление от сотрудника.

Предоставление данного вида времени для отдыха не связано с иными вариантами освобождения от работы или трудовым стажем работника.

Предоставляемый компанией по просьбе трудящегося период без начисления заработка засчитывается в стаж, определяющий права трудящегося на основной (ежегодный) оплачиваемый отпуск, если его продолжительность не больше 14 дней (календарных) за один год (ст. 121 ТК РФ).

К СВЕДЕНИЮ! Установленный законодательно срок отдыха для оформления брака может составлять не более 5 дней (календарных) без оплаты содержания. В компаниях могут действовать внутренние нормативные документы, предусматривающие оплату за такое время. Но это условие не является обязанностью для каждого работодателя.

Хотя в большинстве ситуаций отдых без оплаты предоставляется сотруднику только при наличии согласия руководства организации, в случае с бракосочетанием права гражданина на неоплачиваемые дни закреплены ТК РФ (ст. 128).

Руководство предприятия не имеет права препятствовать сотруднику в получении им отгула за собственный счет. Сотрудник может подать документы и просто уйти в отгулы в выбранный им день.

В данном случае по закону у организации нет оснований для увольнения гражданина за прогулы.

Гражданин имеет право письменно уведомить руководителя компании в любое время, даже за день до ухода на отдых.

Рекомендуется оформлять и подавать руководству необходимые документы за 10-14 дней до желаемой даты ухода, не задерживая подачу заявления без особых причин.

Трудящийся может попросить для отдыха любое количество дней в оговоренных законом пределах (от 1 дня до 5 дней), но одностороннее уменьшение предприятием продолжительности неоплачиваемого периода запрещено. Согласие от работодателя потребуется, если гражданин пожелает оформить дни без содержания в количестве более 5, предусмотренных законом.

ВАЖНО! Если работник заболел в ходе неоплачиваемого времени, то продолжительность периода для отдыха не увеличивается, больничные листы по временной нетрудоспособности гражданина не оплачиваются (ФЗ РФ №255 от 29.12.2006 г.).

Каков порядок действий при оформлении отпуска на бракосочетание

Инициатива для предоставления освобождения от работы в связи с регистрацией брака должна исходить от самого гражданина и выражаться в письменной форме.

  1. На имя руководства организации сотрудником подается заявление с просьбой об отгуле без сохранения зарплаты. Одновременно в администрацию предприятия направляется справка из ЗАГСа о предполагаемом дне проведения бракосочетания.
  2. Руководитель организации или лицо, его замещающее, визирует полученный документ и перенаправляет кадровому подразделению для оформления.
  3. Специалист кадровой структуры подготавливает приказ о предоставлении отпуска работнику по форме, утвержденной Постановлением Госкомстата России (№1, 05.01.2004).
  4. Сведения о днях отдыха заносятся в лицевой счет служащего (форма №Т-54) и его личную карточку (форма №Т-2).
  5. С изданным приказом сотрудник должен ознакомиться и поставить на нем свою подпись об ознакомлении.

На этом стандартная процедура завершена.

При наличии на предприятии соответствующих внутренних нормативных актов дополнительным пунктом приказа работнику может выделяться материальная помощь (пособие). В этом случае приказ доводится до бухгалтерии организации, где происходит начисление суммы к выдаче и зачисление ее на счет сотрудника, который может получить выплату в любое время.

Как заполнить заявление

Стандартный бланк заявления на отпуск в связи с бракосочетанием не предусмотрен законодательно. При его составлении допускается свободный вариант изложения, но при соблюдении общих правил и рекомендаций по оформлению официальных бланков.

Документ составляется на имя руководства организации-работодателя, которое указывается в правом углу вверху бланка. Далее приводятся данные составителя документа (фамилия, имя, отчество, должность в организации). После чего в центре строки указывается наименование документа («заявление»).

В располагаемом далее основном тексте документа указывается:

  • просьба предоставить дни без сохранения начисления заработка (отгула);
  • запрашиваемая длительность отдыха (в днях);
  • дни окончания и начала запрашиваемого периода;
  • основания для просьбы.

В конце бланка служащий отмечает дату написания документа, указывает фамилию и инициалы, ставит собственноручно подпись.

Хотя согласие руководства организации в данном случае не обязательно, всё же желательно получить соответствующую разрешительную визу и передать документ в кадровую структуру для оформления приказа.

ВАЖНО! В тексте заявления обязательно должна быть отмечена причина для неоплачиваемого отпуска с четкой формулировкой «на бракосочетание». Если будут указаны иные причины (семейные, личные), то руководство компании имеет право отказать в просьбе служащего о предоставлении свободных дней.

Время на отдых выделяется по причине наступления конкретного события, указываемого гражданином в заявлении, поэтому будет законным требование работодателя о предоставлении подтверждающего документа в виде копии свидетельства о браке (ФЗ РФ №143 от 15.11.1997). В момент подачи заявления (до планируемого события) сотрудник имеет право не предоставлять подтверждающих документов, но обязательно передать после бракосочетания копию свидетельства.

Образец заявления на отпуск для бракосочетания

  • Генеральному директору ООО «Хронос»
    Бараканову Сергею Сергеевичу
    главного механика ОИТ
  • Маховикова Олега Анатольевича
  • заявление.

Прошу предоставить мне отпуск с 13 апреля 2017 года на 5 (пять) календарных дней без сохранения заработной платы в связи с моим бракосочетанием, которое состоится 15 апреля 2017 года.

Основание: статья 28 Трудового Кодекса РФ.

03 апреля 2017 г.

Маховиков О.А.

Что делать при отказе работодателя предоставить отпуск

По закону работодатель не может препятствовать получению гражданином дней на отдых в связи с бракосочетанием. Если руководитель отказывает в предоставлении дней без содержания, у сотрудника нет оснований менять собственные планы. После подачи заявления с четкой формулировкой («на свадьбу») он вправе использовать по своему усмотрению запрашиваемое время отдыха.

Единственным условием для этого является необходимость сохранения экземпляра заявления на отпуск, переданного руководству организации, с проставленной отметкой о его принятии.

Если сотрудник в такой ситуации будет уволен за прогул, судебным решением данный факт будет признан неправомерным, а работник восстановлен по месту работы и в занимаемой должности с выплатой соответствующих компенсаций.

О каких нюансах свадебного отпуска следует знать

Что следует знать о «свадебном» отпуске:

  1. Дни, предоставляемые в виде отпуска в связи с бракосочетанием, имеют целевой характер и используются без привязки к тому, был использован или нет очередной трудовой отпуск, не уменьшая продолжительности последнего (ст. 114 ТК РФ).
  2. Неоплачиваемые свадебные отгулы не могут служить препятствием для получения гражданином иных отпусков за свой счет в текущем календарном году. При наступлении любого из событий, относящихся к указанной категории (рождение ребенка, оформление брака, кончина близкого родственника), гражданин может получить до 5 свободных от работы дней без оплаты (ст. 128 ТК РФ).
  3. По действующим законодательным нормам не предусмотрено оформление отгулов работникам в связи с оформлением брачных отношений их родственниками. Гражданин имеет право обратиться с подобной просьбой, но руководитель предприятия по своему усмотрению вправе удовлетворить просьбу или отказать в этом. Но если внутренними документами компании оговаривается предоставление дней отдыха и их количество в случае бракосочетания близких (родственников, членов семьи), то работодатель не вправе отказать при получении заявления по данному поводу.
  4. Дни отдыха, предоставляемые гражданину по причине оформления брачных отношений, по законодательству относятся к категории неоплачиваемых, но коллективным соглашением возможно иное урегулирование вопроса. Работнику может быть предложено выбрать 5 неоплачиваемых дней или 2-3 дня, но с полной оплатой, кроме того, возможно добавление пунктов о предоставлении материальной помощи или продлении неоплачиваемого периода (более 5 дней).
Читайте также:  Можно ли зарегистрировать дом на сваях для ПМЖ - Совет Юриста

ВАЖНО! Целевой характер свадебного отпуска обеспечивает невозможность отзыва из него сотрудника руководством предприятия. При этом сам работник по своему желанию может в любой день прервать пребывание в отгуле и вернуться к исполнению должностных обязанностей.

Резюмируем

В законодательстве не оговаривается момент для использования отгулов в связи с бракосочетанием.

Поэтому гражданин имеет право использовать эти дни перед регистрацией брака, непосредственно после оформления брака или спустя продолжительное время после дня фактически проведенного бракосочетания.

Единственное требование в последнем случае – заявление сотрудника, надлежащим образом оформленное.

Как оформить брак с военным: документы, сроки, льготы, выплаты

Российским законодательством предусмотрены некоторые льготы для регистрации брака с военнослужащим. Процедура бракосочетания проводится по общим правилам Семейного кодекса в назначенный день после рассмотрения заявления от будущих супругов.

В статье мы рассмотрим особенности бракосочетания военных, порядок подачи заявления, список документов, как сократить сроки регистрации, выплаты, отпуск, льготы для военнослужащего при заключении брака.

Как выйти замуж за военного

Регистрация брака с военнослужащим проводится в органах ЗАГС через месяц после подачи заявления. В некоторых случаях этот срок может быть сокращен, что зависит от обстоятельств, вынуждающих пару оформить брачные отношения как можно раньше.

Брак с солдатом срочной службы

Регистрация семейного союза с солдатом срочной службы проводится на общих правилах спустя 30 дней или более со дня подачи заявления.

Если невеста военного в положении, пара может предоставить в ЗАГС справку о беременности с женской консультации, что позволит сократить срок ожидания регистрации брака. Подробнее о регистрации брака при беременности можно прочитать тут.

Брак с контрактником

Оформить брачные отношения с военным, служащим на контрактной основе, можно в сокращенные сроки при наличии некоторых обстоятельств.

В каких случаях возможна ускоренная регистрация брака:

  • военный отправляется в места боевых действий;
  • у пары рожден общий ребенок;
  • беременность невесты.

Основанием для быстрой регистрации также становится тяжелая болезнь жениха или невесты. В таких случаях разрешена выездная регистрация брака на дому или в больнице по месту нахождения больного брачующегося.

Как подать заявление на заключение брака с военным

Заявление на регистрацию брака с военным подается в отдел ЗАГС. Этот документ оформляется собственноручно каждой стороной брачного союза. Специалист рассмотрит заявление пары и назначит день регистрации брака.

Если невеста военного беременна на последних сроках, зарегистрировать брачный союз могут в день подачи заявления или в ближайшие дни, в зависимости от загруженности ЗАГСа. Вам также может быть интересно – как быстро зарегистрировать брак в один день, без очереди.

В какой ЗАГС обращаться

Подать заявление на регистрацию брака с военнослужащим можно в любой ЗАГС. Рекомендуется выбирать отдел для регистрации брака, находящийся в непосредственной близости от места службы будущего супруга.

Заявление на регистрацию брачных отношений также можно подать через МФЦ и сайт Госуслуг. Как подать заявление о браке в ЗАГС онлайн через интернет можно прочитать тут.

Какие документы потребуются

Для регистрации брачного союза с военнослужащим потребуется стандартный комплект документов.

Что взять в ЗАГС:

  • паспорта жениха и невесты;
  • справка о наличии особых обстоятельств для быстрой регистрации брака (если есть такие основания);
  • свидетельство о разводе (если жених или невеста ранее состояли в браке).

Если пара планирует зарегистрировать свои отношения в кратчайшие сроки и имеет основания для сокращения сроков регистрации, в ЗАГС также нужно взять военный билет будущего супруга. Предлагаем также ознакомиться – какие документы нужны для регистрации брака.

Можно ли подать заявление без присутствия жениха

Если жених не может лично присутствовать при подаче заявления, невеста обращается в отдел записи актов гражданского состояния с перечнем необходимой документации и письменным согласием на подачу заявления от жениха. Этот документ нужно заверить у нотариуса.

Сроки и порядок регистрации брака военнослужащего

Порядок регистрации брака для военнослужащих общий. Со дня подачи заявления должно пройти не менее 30 дней.

Сократить сроки регистрации брака с военнослужащим можно только при наличии весомых причин.

Как сократить сроки регистрации:

  1. Если военный отправляется в другую страну для прохождения службы, пара может подать в ЗАГС заявление и приложить копии проездных документов, заверенных нотариально, подтверждающие факт скорого отъезда жениха.
  2. Если будущему супругу пришла из военкомата повестка о призыве в армию, молодые могут представить этот документ в качестве подтверждения для быстрой регистрации брака.

Расписывают ли военных вне очереди в ЗАГСе

Вне очереди регистрация брака с военным проводится только при наличии особых обстоятельств, что подтверждено документально.

Что положено военнослужащему при заключении брака

Военнослужащим, вступающим в брак, государство предоставляет некоторые льготы и подъемные выплаты. Также может быть принято решение о предоставлении отпуска военному, вступившему в брачный союз. Рассмотрим подробнее.

Льготы

Семейный статус военнослужащих поддерживается законодательством РФ, что предусматривает предоставление некоторых льгот.

Льготы для брачующихся военных:

  1. Жены военнослужащих получают увеличенное пособие на рожденных в семье детей.
  2. В зависимости от региона, где проходит службу молодой супруг, семье могут быть начислены дополнительные выплаты на ребенка.
  3. В дошкольных учреждениях детям военных предоставляются места вне очереди.
  4. Раз в год вся семья может воспользоваться бесплатным проездом к месту отдыха.
  5. За посещение ребенком детсада предусмотрена увеличенная компенсация.
  6. Частичная компенсация расходов на оплату съемного жилья.

Выплаты

Служащим по контракту, вступающим в брак, выплачивается единовременное пособие в размере 12 окладов на условии предоставления списка расходов полученных средств. Эти деньги семья может потратить на покупку жилья или на приобретение другого необходимого имущества.

Рапорт на получение подъемных выплат военный должен подать в течение 3-х месяцев со дня регистрации брака.

Денежные пособия также выплачивают семьям военнослужащих при переезде на новое место службы и при отбывании в другую страну для прохождения службы. Военному назначается дополнительный оклад + 1/2 зарплаты на каждого члена его семьи.

Отпуск

По случаю свадьбы военный может подать рапорт на получение внеочередного отпуска. По закону срок такого отпуска может достигать 10 дней, дополнительно учитываются дни для проезда к месту, где будет проходить свадебная церемония.

После свадьбы военный должен подтвердить причину внепланового отпуска, предъявив командиру свидетельство о регистрации брака. Предлагаем также ознакомиться – отпуск на свадьбу по Трудовому кодексу РФ.

Свадьба с военнослужащим имеет немало преимуществ. Для этой категории граждан государство предусматривает достаточно много привилегий, выплат и льгот с целью поддержки молодой семьи.

Leave a Comment

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *